电子雾化烟捏一指数数
又到了年终奖的日子
在这个世界
有一种年终奖叫别人家
▽
近两年一路领先的《王者荣耀》团队
去年发100个月工资的年终奖的消息
简直惊呆了
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Some电子烟创业公司
平均每人获得130万美元（900万元人民币）的年终奖金
看了《别人家的年终奖》
你很喜欢吗？
你真的想要吗？
你只是想说吗？
………
别慌，这样的“别人的”公司
瑞安有一个
“我们准备了 100 辆新车，
等待卡片完成，
所有奖项均授予员工。 “
这两天，位于瑞安市塘厦镇罗峰北工业区的浙江铭博汽车零部件有限公司（以下简称“铭博汽车”）提前开始发放年终福利，100名优秀员工曾欣然提及。新车。
“为了今年的年终奖，我们准备了100辆新车，注册完成后
12.年利润的5%发放年终奖
1月8日上午，随着首批56辆从宁波发往温州的吉利汽车整齐地出现在明博汽车三厂厂区，明博汽车员工交车仪式正式拉开帷幕，100余人见证了它。这激动人心的时刻。
今天下午，记者走进了明博汽车三厂。一进大门，就看到20多辆崭新的红绸车。 “首批56辆汽车已于1月8日上牌，上牌后交给员工，3年后移交给用户。”许先豪表示，首批车辆交付后，下一批新车将立即上市。即将交付，目前有30名员工喜欢提新车。 “争取让员工春节前把‘年终奖’赶回家。”
记者了解到，这些车均购自吉利汽车。为了迎合不同员工的需求
根据去年的收入，明博人力资源管理中心负责人告诉记者：“2018年，我们实现销售产值22亿元，年利润8800万元。年终将利润的12.5%用于购车作为年终奖，发放给100名优秀员工。对于其他员工，我们会按照往年惯例发放一到两个月的工资作为年终奖金。” 据悉，向员工发放年终福利是明博汽车自2010年以来的一项举措. 9年来，累计发放年终奖1亿元以上。
90后喜欢提红色宾瑞车
向世平表示，这100辆汽车是授予为公司发展做出突出贡献、业务能力强的员工。他们都是通过部门级推荐的公认的优秀员工。 “我们的选拔标准主要是指两个：一是需要三年以上的服务；二是要求员工在年度绩效考核中表现出色，只有达到这两个标准，才能成为我们的优秀员工。”
公司研发部副部长何平来自湖北。他是第一批喜欢提新车的优秀员工之一。加入公司五年来，他不仅兢兢业业，而且为企业技术创新做出了突出贡献。这次他选择了一辆白色的车。
“非常愉快和意外。没想到公司对这个年终奖隐藏得如此严格。”在铭博汽车工作了四年的瑞恩女孩卢淑馨出生于1992年，从采购助理、采购员、助理到科长到科长，去年2月底，她终于实现了事业升级采购部主管。同时，他被评为2018年度优秀员工，拿到了一辆红色宾瑞汽车的钥匙。 “因为太开心了瑞安市塘下镇哪里有电子烟卖，第一天提车就发了朋友圈，想让大家知道这个好消息。”
明年我们可能会继续增加年终福利
据了解，成立于1994年的浙江铭博汽车零部件有限公司在温州拥有3家分厂
“在明博汽车，农民工占了很大一部分，而本地员工的数量可以说只有20%。所以我们最初的想法是希望员工无论在哪里都能开新车，玩得开心“他们在家里。回家过年吧。”许先浩表示，尝试用汽车作为年终奖，一方面是让员工分享企业发展的成果，期待他们未来为公司发展做出更大的贡献；另一方面，一是推进企业文化和形式建设 具有良好的企业向心力和凝聚力，企业早日实现“家”的目标。“如果今年的经济效益还比较可观，我们会继续增加明年员工的年终福利。”
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生产|温州商报全媒体记者|陈佩雷
编辑|帝力评论|林峰
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